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Release Notes RH3 Versão 10.5.0

DEV-1913 - eSocial: Validação das configurações do eSocial


### Criada tela de checagem e validação das configurações do eSocial. Ao acessar o RH3 desktop, serão apresentadas ao usuário, críticas relacionadas às configurações não efetuadas e que são importantes para o uso em PRODUÇÃO do eSocial.

Configurações necessárias nesta versão:

Configuração Informações
E-mail do usuário SYSTEM_RH3 Foi criado um usuário administrativo do RH3 SMART, o SYSTEM_RH3, que ficará responsável por realizar todos os procedimentos de envio e consulta automáticos dos arquivos para o eSocial. Com isso, é necessário informar um endereço de e-mail válido para que os avisos importantes (erros, críticas, avisos) sejam enviados.

Ambientes configurados para login via AD necessitarão deste usuário configurado previamente. Verificar com o responsável de TI da empresa.
E-mail do usuário RH3 Cada usuário do RH3 agora deverá possuir um endereço de e-mail válido para avisos e relatórios de envio, erros e críticas do eSocial.
Endereço SMTP Endereço de configuração de um servidor de e-mail válido.

Verificar com o responsável de TI da empresa.
Endereço da API RH3 Smart Endereço da API SMART responsável por todo envio de arquivos e checagem dos protocolos e recibos do eSocial.

Verificar com o responsável de TI da empresa se a API já foi instalada (manual de instalação).
URL Aplicativo eSocial Endereço do aplicativo RH3 eSocial.

Verificar com o responsável de TI da empresa se o aplicativo já foi instalado (manual de instalação).

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DEV-290 - eSocial: Módulo de gerenciamento/acompanhamento


### Módulo responsável por gerenciar e acompanhar os status do eSocial. Para mais informações sobre esta funcionalidade, clique aqui. ###



DEV-1359 - eSocial: Cadastros de estabelecimentos, hierarquia e departamentos (S-1005)

Caminho Cadastros básicos→ Tabelas→ Estabelecimentos de ensino;
Cadastros básicos→ Cadastros→ Hierarquia empresarial;
Cadastros básicos→ Cadastros→ Departamentos;
Cadastros básicos→ Cadastros→ Estabelecimentos / Unidades de Órgãos Públicos.
Descrição Com o intuito de adequação ao eSocial, foram efetuados os seguintes ajustes no sistema:

Estabelecimentos de ensino

O campo Inscrição, quando for um CNPJ, será de digitação obrigatória.
Para mais informações sobre esta funcionalidade, clique aqui.



Hierarquia empresarial

Foi incluído o botão Consultar estabelecimento.
Para mais informações sobre esta funcionalidade, clique aqui.



Departamentos

Foi incluído o botão Consultar estabelecimento.
Para mais informações sobre esta funcionalidade, clique aqui.



Estabelecimentos / Unidades de Órgãos Públicos

Foi incluído este novo cadastro que exibe os estabelecimentos ligados às hierarquias / departamentos.
Para mais informações sobre esta funcionalidade, clique aqui.





DEV-1365 - eSocial: Inclusão de dados cadastrais (S-1000)

Caminho Cadastros Básicos→ Cadastros→ Hierarquia Empresarial;
Cadastros Básicos→ Configurações→ Configurações gerais
Descrição Com o intuito de adequação ao eSocial, foram incluídos e/ou tornados obrigatórios os campos selecionados abaixo:

Hierarquia Empresarial









Configurações gerais



DEV-1367 - eSocial: Alterações no cadastro de departamentos (S-1020)

Caminho Cadastros básicos→ Cadastros→ Departamentos
Descrição Com o intuito de adequação ao eSocial, foram incluídos os campos abaixo selecionados no cadastro de Departamentos.
Para mais informações sobre este cadastro, clique aqui.







DEV-1466 - eSocial: Alterações no cadastro de cargos (S-1030)

Caminho Cadastros básicos→ Cadastros→ Cargos
Descrição Com o intuito de adequação ao eSocial, os campos “CBO”, “Número da lei”, “Data da lei” e “Situação gerada pela lei” passaram a ser obrigatórios. Além disso, no campo “Contagem de tempo especial” foi incluído o valor “Atividade de risco”.
Para mais informações sobre este cadastro, clique aqui.





DEV-1468 - eSocial: Inclusão do cadastro de carreiras públicas (S-1035)

Caminho Cadastros básicos→ Cadastros→ Carreiras públicas
Descrição Com o intuito de adequação ao eSocial, foi criado o cadastro de Carreiras públicas.
Para mais informações sobre este cadastro, clique aqui.





DEV-1573 - eSocial: Alterações no cadastro de funções (S-1040)

Caminho Cadastros básicos→ Cadastros→ Funções
Descrição Com o intuito de adequação ao eSocial, o campo “CBO” passou a ser obrigatório.
Para mais informações sobre este cadastro, clique aqui.



DEV-1579 - eSocial: Alterações no cadastro de horário de trabalho (S-1050)

Caminho Cadastros básicos→ Cadastros→ Horários de trabalho
Descrição Com o intuito de manter um maior controle sobre as informações enviadas ao eSocial, foram incluídos os seguintes controles:

Tela de abertura

Na tela de abertura foi incluída a coluna eSocial para exibir o status de como está o envio de cada registro.



Os possíveis status do eSocial são:

Não validado p/ RH3;

Validado p/ RH3;

Rejeitado p/ eSocial;

Protocolado;

Aguardando proc. eSocial;

Processando eSocial com erros;

Processando eSocial;

Processando eSocial com advertências;

Erro servidor eSocial.

Esta coluna foi colocada em todas as tabelas / cadastros que se integram com o eSocial, exemplo:

• Cadastro de Departamentos;
• Cadastro de Cargos;
• Cadastro de Funções;
• Cadastro de Hierarquia empresarial;
• Tabela de processos Administrativos / Judiciais.

Tela de manutenção

Nesta tela foi incluído um botão para o usuário consultar o log de todos os envios já efetuados para o registro selecionado.



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Clicando no botão , o sistema exibe o detalhe do log, conforme tela abaixo.



DEV-1585 - eSocial: Alteração no cadastro de processos administrativos / judiciais (S-1070)

Caminho Cadastros básicos→ Tabelas→ Processos administrativos / judiciais
Descrição Com o intuito de adequação ao eSocial, foram incluídos / alterados alguns campos nesta tabela, conforme imagens abaixo:

Tela de abertura



Tela de manutenção





Para mais informações sobre esta tabela, clique aqui.



DEV-1652 - eSocial: Criada funcionalidade para controle de informações na tabela de versões, matriz de rastreabilidade e controlador dos protocolos de envio e recibos de entrega


### Com o advento do eSocial e EFD-Reinf, para iniciar no ano de 2018, o RH3 sofreu uma série de modificações e melhorias com a finalidade de adequação ao exigido pelo Governo. ###

### Visando exclusivamente a facilidade e transparência no trato das informações relacionadas ao envio, recepção de protocolos e posterior consulta ao nº dos recibos dos eventos, o RH3 ganhou um novo recurso, o RH3 SMART, um web service próprio que será responsável por toda a comunicação com o eSocial e EFD-Reinf. ###

### O trabalho realizado na plataforma RH3 desktop continuará como sempre foi, mas agora, levará em consideração a validação dos dados para envio ao eSocial/EFD-Reinf. Com isso, o nosso web service SMART se encarregará de realizar a preparação dos lotes devidamente validados pelo RH3. Todos os eventos serão consolidados em conteúdos do tipo XML, devidamente assinados pelo certificado digital da respectiva hierarquia detentora da informação e enviados ao web service do Governo. Todo o processo será refletido no RH3 desktop, através dos diversos indicadores atualmente inseridos à plataforma. ###

### ​O RH3 SMART irá utilizar o recurso do Controlador de Envio ao eSocial/EFD-Reinf para esta tarefa. Todas as informações prontas para envio serão adicionadas à uma fila de espera do Controlador de Envio, para só então, serem assinadas digitalmente e enviadas ao web service do Governo. Esse processo será realizado de tempos em tempos, com uma média de 5 minutos de intervalo entre cada nova execução. ###

### O processo é automatizado e inteligente. O RH3 SMART consegue permitir que o colaborador realize ajustes em qualquer nova informação do RH3 desktop sem que o respectivo evento seja enviado ao Governo e, posteriormente, rejeitado. Para isso, toda nova informação irá contar um tempo de espera​ de 10 minutos antes que o Controlador de Envio efetivamente as adicione à fila de espera para realizar o envio. ###

### O RH3 SMART conta com a Matriz de Rastreabilidade de Eventos. Todo evento pronto para ser enviado que possuir qualquer tipo de dependência terá as suas respectivas dependências validadas, assinadas e enviadas antes. Esse processo irá impedir que a empresa envie qualquer tipo de informação que possua dependência com outros eventos que ainda não foram devidamente enviados ao Governo. ###



DEV-1875 - eSocial: Aumentado o tamanho do campo descrição das atividades do cargo para o previsto no layout S-2240

Caminho Segurança e Medicina do Trabalho→ Segurança→ Condições ambientais do trabalho - Fatores de risco
Descrição Com o intuito de adequação ao eSocial, o campo descrição das atividades está permitindo agora 999 caracteres.



DEV-1891 - Alterações da reforma trabalhista 2017

Caminho Folha de pagamento→ Colaboradores→ Funcionários;
Gestão de pessoas→ Recursos humanos→ Terceiros;
Folha de pagamento→ Processos→ Férias→ Individuais e Planejadas;
Folha de pagamento→ Tabelas→ Movimentações.
Descrição Devido a reforma trabalhista 2017, os seguintes ajustes foram efetuados no sistema:

Cadastro de funcionários

Para ver as novas regras na admissão do trabalhador temporário, clique aqui

Cadastro de Terceiros

Para ver as novas regras na readmissão do trabalhador, clique aqui

Cadastro de Férias

Para ver as novas regras na programação e cálculo de férias, clique aqui

Tabela de Movimentações

Para ver as novas regras na Extinção do Contrato de Trabalho por comum acordo, clique aqui.



DEV-1922 - eSocial: Disponibilizada tela para geração de XML TESTE para o eSocial

Caminho Cadastros básicos→ eSocial→ Gerador XML para o eSocial
Descrição Com o intuito de adequação ao eSocial, foi disponibilizada tela geradora de arquivo XML TESTE para o eSocial. Este arquivo serve apenas para como teste de geração do layout XML e assinatura digital através de certificado.
Para mais informações sobre esta tela, clique aqui.



DEV-1967 - Caged: Disponibilizado novo layout com movimentações da reforma trabalhista

Caminho Folha de pagamento→ Integrações→ Mensais- Caged→ Caged Atual (2017)
Descrição Por conta da reforma trabalhista ( DEV-1891), 3 novos campos foram inseridos no layout mas que são “transparentes” aos olhos dos usuários. Os campos foram:

• Trabalho parcial;
• Teletrabalho;
• Trabalho intermitente.

Na impressão do relatório foi incluída a informação “Desligamento de comum acordo”.



release_notes/rh3_10_5_0.txt · Última modificação: por milson.catao