Planos de Saúde – eSocial/2024
As informações dos pagamentos de Planos de Saúde já eram enviadas ao eSocial na época dos layouts 2.4 e 2.5.
A partir do layout S-1.0, essas informações dos Planos de Saúde foram abolidas pelo eSocial.
Agora, com a implementação de mais um novo layout do eSocial, S-1.2, essas informações voltam para envio no evento S-1210.
Atenção: Eventos cadastrados e calculados diretamente no módulo de Folha de Pagamento não serão considerados no envio das informações de Planos de Saúde a partir de janeiro/24.
Tal como na época dos antigos layouts 2.4 e 2.5, é obrigatório que os Planos de Saúde estejam cadastrados e controlados pelo módulo RH3 Benefícios.
As informações que serão enviadas no evento S-1210 são as mesmas transmitidas para a DIRF.
Envio de SST são apenas os eventos:
CAT: Comunicação de Acidente de Trabalho (S-2210);
ASO: Monitoramento da saúde do Trabalhador (S-2220);
Condições Ambientais do Trabalho - Agentes Nocivos (S-2240);
(As regras de controle e envio estão publicadas no MOS S-1.0)
Os módulos do RH3 agregam novos instaladores com opções para a instalação.
RH3 Desktop
Criação de atalho no Menu Iniciar;
Opção para criação de atalho na área de trabalho;
Opção para criação de atalho na barra de inicialização rápida;
RH3 PortalRH / RH3 Smart
Opção para reinicialização do serviço de IIS (requer privilégios de administrador);
====Ajustes necessários efetuados nesta versão RH3 19.0.1====
—-
FP: eSocial S-1.3 - Ajustes para atender a Nota Orientativa FGTS Digital nº 11/2025;
FP: Ajustes nas rotinas de cálculo de IRRF Salarial de acordo com a LEI Nº 15.270/2025;
FP: Novo salário mínimo para 2026 (Decreto Nº 12.797, de 23 de dezembro de 2025);
FP: Previdência Geral - Nova tabela janeiro/2026 de INSS, Salário-família e Salário Mínimo;
FP: (Melhoria) Processos Judiciais - Preenchimneto dos campos da tela de contrato após digitar a matrícula;
FP: Integrações - Incluída funcionalidade para geração do arquivo Layoff;
FP: Ajuste no valor do repasse de empréstimo em folha;
FP: Ajustes nos Processos Judiciais - Preenchimento dos campos baseados em regras;
FP: Criação de parâmetro e inclusão de cálculo das médias de 13º salário com divisão direta por 12;
FP: Geração histórico FGTS - Ajustes no filtro data-limite para competência de folha;
FP: Permissão de preenchimento da ficha financeira histórica para colaboradores transferidos;
FP: (Melhoria) Incluído novo filtro pelo Cargo na opção de Alteração/Reajuste de Eventos Fixos
FP/BEN: (Melhoria) Permitir a inativação/ativação de registros na tabela Dias trabalhados;
BEN/FP: (Melhoria) Permissão da compra de Benefício Cesta Básica vinculado com a escala do colaborador;
BEN/FP: (Melhoria) Permissão de ajustes em Compra de Benefício vinculado com a escala do colaborador;
BEN/FP: (Melhoria) Permissão da compra de benefício avulso para colaboradores quando o grupo está vinculado a uma escala de trabalho;
SMT: (Melhoria) Acidente de trabalho - Criada a possibilidade de incluir o número da CAT no registro do acidente enviado ao eSocial;
Incorporação de todos os ajustes realizados e liberados em versões 18.1.5 Build;
ADM/COM: Incluído parâmetro/configuração para suspensão automática de sessão inativa do RH3;
O novo Portal Smart é uma ferramenta desenvolvida com base no Google Angular, consumindo nosso webservice RH3 Smart, com o intuito de prover maior segurança e velocidade. O objetivo da ferramenta é substituir, gradualmente, o atual Portal RH.
Atualmente, em uso na produção por alguns dos nossos clientes e parceiros.
O projeto possui sistemática de atualizações separada ao da plataforma RH3. A comunicação sobre novos patches de correção e funcionalidades (novos recursos), bem como de solicitações de usuários clientes, é realizada através do canal “smart@rh3software.com” e a versão é disponibilizada à parte. Com isso, algumas vezes, uma nova versão da plataforma RH3 é disponibilizada, mas não haverá atualização para o Portal Smart.
O projeto possui convivência com o atual Portal RH e seu objetivo é a completa migração das funcionalidades da atual ferramenta. As atualizações ocorrem por demanda, através da análise interna da RH3 ou através de solicitações previamente avaliadas e autorizadas pela equipe responsável.
Atualmente, o novo Portal Smart já conta com os seguintes recursos
(funcionalidades não descritas neste tópico indicam a sua ausência)