Diferenças

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--- release_notes:rh3_16_2_3 [2023/10/06 13:54] – criada milson.catao
+++ release_notes:rh3_16_2_3 [2023/10/09 19:55] (atual) – Aprovado milson.catao
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 **Atenção:**  \\
+**__Planos de Saúde – eSocial/2024__** \\
+As informações dos pagamentos de Planos de Saúde já eram enviadas ao eSocial na época dos layouts 2.4 e 2.5.
+A partir do layout S-1.0, essas informações dos Planos de Saúde foram abolidas pelo eSocial. \\
+Agora, com a implementação de mais um novo layout do eSocial, S-1.2, essas informações voltam para envio no evento S-1210. \\
+__Atenção__: Eventos cadastrados e calculados diretamente no módulo de Folha de Pagamento não serão considerados no envio das informações de Planos de Saúde a partir de janeiro/24. \\
+Tal como na época dos antigos layouts 2.4 e 2.5, é obrigatório que os Planos de Saúde estejam cadastrados e controlados pelo módulo RH3 Benefícios. \\
+As informações que serão enviadas no evento S-1210 são as mesmas transmitidas para a DIRF. \\ \\
 **__Envio de SST são apenas os eventos:__** \\
-**CAT: Comunicação de Acidente de Trabalho (S-2210);**  \\
+CAT: Comunicação de Acidente de Trabalho (S-2210);  \\
-**ASO: Monitoramento da saúde do Trabalhador (S-2220);**  \\
+ASO: Monitoramento da saúde do Trabalhador (S-2220);  \\
-**Condições Ambientais do Trabalho - Agentes Nocivos (S-2240);**  \\
+Condições Ambientais do Trabalho - Agentes Nocivos (S-2240);  \\
-(As regras de controle e envio estão publicadas no MOS S-1.0)  \\
+(As regras de controle e envio estão publicadas no MOS S-1.0)  \\ \\
 **Os módulos do RH3 agregam novos instaladores com opções para a instalação.** \\
 **__RH3 Desktop__**  \\
-**Criação de atalho no Menu Iniciar;**  \\
+Criação de atalho no Menu Iniciar;  \\
-**Opção para criação de atalho na área de trabalho;**  \\
+Opção para criação de atalho na área de trabalho;  \\
-**Opção para criação de atalho na barra de inicialização rápida;**  \\
+Opção para criação de atalho na barra de inicialização rápida;  \\
 **__RH3 PortalRH / RH3 Smart__**  \\
-**Opção para reinicialização do serviço de IIS (requer privilégios de administrador);**  \\
+Opção para reinicialização do serviço de IIS (requer privilégios de administrador);  \\
 ====Ajustes necessários efetuados nesta versão====
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+FP: (Melhoria) Gerar movimentação de afastamento para efeito apenas no Ponto do RH3 quando a inclusão for por cessão com ônus;
+FP: Mostrar o Grupo de Batimentos no cadastro do colaborador com a admissão futura de data para mês seguinte à competência atual;
+FP: Ajustes no histórico de data escolhida para mudança salarial;
+FP: eSocial S-1.1 - Ajustes no envio de rescisão TSV categoria 721;
+FP: (Melhoria) Permitir cálculo com proporcionalidade de salário alterado com vigência depois do primeiro dia do mês;  \\
+//Foi criado um parâmetro em Parâmetros Gerais, para fixar que o cálculo do salário seja feito de forma proporcional quando alterado em data no decorrer do mês//
+FP: eSocial S-1.1 - Ajustes no envio automático de S-2206 quando se faz progressão salarial coletiva;
+FP: (Melhoria) Transferência de Estabelecimento - Incluída funcionalidade para transferir coletivo;  \\
+//Nova funcionalidade para mudança de estabelecimento em lote no RH3.// \\
+//Acesso através da opção (Folha de Pagamento ->Movimentações->Mudança de estabelecimento).// \\
+//1-Individual = executa a rotina atual;// \\
+//2-Em lote = executa a nova rotina - Novo ponto de acesso incluído.// \\
+//A informação empregador de origem serve para validar os estabelecimentos envolvidos, tanto para o destino como para a origem (contratos selecionados).// \\
+//Após a finalização, o eSocial será atualizado da seguinte forma:// \\
+//1-Correção cadastral (retificação):// \\
+//1.a-Envio do S-2200 ou S-2300// \\
+//Mudança de estabelecimento (alteração):// \\
+//2.a-Inclusão de registro no histórico;// \\
+//2.b-Envio do S-2206 ou S-2306.// \\
+FP: Ajustes de cota patronal entre RH3 e eSocial para cooperados enviados via Importador;
+FP: Ajustes nas consultas de Geração da GPS;
+FP: Ajustes na Admissão Preliminar para mesma matrícula de uma hierarquia diferente;
+FP: Rescisão - Ajustes para trabalhadores rurais;
+FP: Ajustes na previdência de férias para colaborador com vínculos dois vínculos CLT;
+FP: Ajustes em lote de diferença salarial com inativos;
+PTE: Exportação de eventos para a Folha - Ajustes nos lançamentos de colaboradores com rescisão;
+SMT: Ajustes no Relatório de PPP;
+SMT: Relaçao de Exames Médicos Periódicos - Ajustes para nome de empresa com tamanho excedente;
+ADM: Ajustes na rotina de cadastro de departamentos;
+FP: Órgão Público Admissão em Grupo - Ajustes na informação Tipo Dependente eSocial;
+FP: Órgão Público Aposentados/Pensionistas - Ajustes no lançamento de cessação do benefício;
+FP: Órgão Público - Ajustes no cálculo do IRRF para servidores com dois vínculos;