Diferenças

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--- release_notes:rh3_13_1_7 [2020/05/14 18:54] – milson.catao
+++ release_notes:rh3_13_1_7 [2020/05/27 11:24] (atual) – Aprovado milson.catao
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 **Ajustes efetuados na versão:**\\
 MP 936/20 __Lançamento da movimentação de suspensão contratual__ e __Redução proporcional de salário/jornada__ (Saiu na RH3 13.1.6) \\
-MP 936/20 <fc #FF0000>__Disponibilização de configuração para cálculo da ajuda compensatória__ e de __configuração para cálculo da indenização compensatória__</fc> (RH3 13.1.7) \\
+**MP 936/20 <fc #FF0000>__Disponibilização de configuração para cálculo da ajuda compensatória__ e de __configuração para cálculo da indenização compensatória__</fc> (RH3 13.1.7)** \\
 <fc #FF0000>-></fc> __Atenção__:    \\
@@ Linha 15: / Linha 15: @@
 <fc #FF0000>-></fc> Indenização rescisória - MP 936, natureza eSocial da rubrica: 6119   \\
 <fc #FF0000>-></fc> Referência = valor, Coeficiente = 1,0000 (na Ajuda compensatória, com o coeficiente 1, o RH3 vai calcular os 30% estabelecidos na MP. (Se alterar o coeficiente para um outro valor, RH3 assumirá esse valor como outro percentual diferente de 30%)   \\
+<fc #FF0000>-></fc> Data do evento para efeito de eSocial: 04/2020   \\
 <fc #FF0000>-></fc> Essas verbas devem ser incluídas nos Grupo de Pagamentos:   \\
-<fc #FF0000>-></fc> Aba Folha, a verba incluída  de Ajuda compensatória,   \\
+<fc #FF0000>-></fc> Aba Folha, a verba cadastrada de Ajuda compensatória,   \\
-<fc #FF0000>-></fc> Aba Rescisão, a verba incluída de Indenização rescisória;   \\
+<fc #FF0000>-></fc> Aba Rescisão, a verba cadastrada de Indenização rescisória;   \\
-PASSO A PASSO \\
+PASSO A PASSO (saiu na RH3 13.1.6 e está com os acréscimos referentes à RH3 13.1.7 "<fc #FF0000>-></fc>")\\
 //- <fc #0000FF>Folha de Pagamento / Processos / Ações da MP-936</fc>//    \\
 //- Nesse processo prepara-se lote de Suspensão de contrato e/ou lote de Redução de carga horária//    \\
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 //- <fc #0000FF>Lançar movimentações de suspensão contratual</fc> (**2**) - Ao clicar, o RH3 cadastra automaticamente o afastamento//     \\
 //- <fc #0000FF>Aplicar redução salarial e de jornada de trabalho</fc> (**2**) - Ao clicar, o RH3 cadastra automaticamente a redução de carga horária//     \\
-<fc #FF0000>-></fc> //- <fc #0000FF>Haverá pagamento de ajuda compensatória</fc> (**2**) - Ao clicar, o RH3 lança automaticamente o evento de sjuda compensatória no Fixo//     \\
+<fc #FF0000>-></fc> //- <fc #0000FF>Haverá pagamento de ajuda compensatória</fc> (**2**) - Ao clicar, o RH3 marca o lote e fará o cálculo para todos os colaboradores desse lote//     \\
 //OBS.://  \\
 //(**1**) Cada lote vai gerar um arquivo diferente. Pode-se sobrepor arquivo já gerado.//    \\
-//(**2**) Depois que essa ação for realizada, o lote fica indisponível para alteração.// \\ \\
+//(**2**) Depois que essa ação for realizada, o lote fica indisponível para alteração.// \\
+//<fc #FF0000>-></fc> __<fc #FF0000>**Atenção**</fc>__://    \\
+//<fc #FF0000>-></fc> Antes de aplicar a ação para redução de salários, deve-se __cadastrar novas jornadas e horários correspondentes__ a cada jornada e horário que foram envolvidas com as respectivas reduções proporcionais. Caso não tenha cadastrado, o sistema permite a inclusão durante o processo. //   \\ \\
+**(Norma Orientativa - 21/2020) - <fc #FF0000>Processo para afastamento do trabalho por Covid-19</fc> (RH3 13.1.7)** \\
+//__Atenção__://    \\
+//Deve-se cadastrar a verba na Tabela Eventos (verbas) no módulo da Folha do RH3//   \\
+//Criar a nova rubrica "Afastamento por Covid-19" como informativa utilizando o código de incidência de contribuição previdenciária = 51 (o mesmo de salário-família) e a Natureza de Rubrica = 9933 (auxílio-doença)//  \\
+//Data do evento para efeito de eSocial: 04/2020//   \\
+//A verba cadastrada, Afastamento por Covid-19, deve ser incluída nos Grupo de Pagamentos, Aba Folha//    \\
+//(O RH3 vai identificar pelo código CID e lançar o evento calculado proporcional aos dias da doença, limitado a 15 e ao teto da previdência)//  \\
-FP: eSocial - Ajustes no módulo de contratos para redução de salário e jornada de trabalho, conforme MP 936/20;
-FP: eSocial - Ajustes na tabela de eventos do RH3, cadastro de rubricas previstas na MP 936/20;
-FP: eSocial - Processo para afastamento do trabalho por Covid-19 (Norma Orientativa - 21/2020);
-FP: MP 936/20 BEM - Ajuste geração do arquivo com o novo layout 2.1;
-WEB/PTE: Ajustes na exibição de ponto dos diretores no PortalRH;