Diferenças

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--- manual_usuario:pte:pte_turmas_revezamento [2013/09/19 16:15] – Aprovado administrador
+++ manual_usuario:pte:pte_turmas_revezamento [2015/11/06 13:49] (atual) – Aprovado administrador
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 Definição das equipes de revezamento.
-Inclua a turma e depois os colaboradores que participam dela.
+Seguem abaixo os campos a serem informados:
+^ Campo ^ Uso ^ Informações ^
+| Nome                   | Obrigatório | Nome da turma de revezamento |
+| Colaborador            | Obrigatório | Colaborador que será substituído |
+| Colaborador substituto | Obrigatório | Colaborador substituto |
-O usuário deverá informar o nome do colaborador que participa da turma de revezamento e o nome do provável substituto no caso de sua ausência.
 ====Sobreaviso====
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 Entende-se por regime de sobreaviso, aquele em que o empregado permanece à disposição do empregador por um período de vinte e quatro horas, para prestar assistência aos trabalhos normais ou atender a necessidades ocasionais de operação.
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 Finalmente, no regime de prontidão, como no de sobreaviso, os empregados são efetivos. A diferença é que, enquanto no regime de sobreaviso o empregado fica em sua residência, os empregados de prontidão ficam na sede da empresa. A escala de prontidão não pode exceder a 12 horas. A escala só pode ser contínua quando houver alimentação no local. O regime de prontidão é pago na razão de 2/3 do salário normal, enquanto no sobreaviso essa razão é de 1/3.
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