manual_usuario:cs:cs_parametros_gerais
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| Linha 6: | Linha 6: | ||
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| + | |||
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| =====Parâmetros gerais===== | =====Parâmetros gerais===== | ||
| Linha 54: | Linha 56: | ||
| Habilite os parâmetros de acordo com a sua necessidade. | Habilite os parâmetros de acordo com a sua necessidade. | ||
| + | ### | ||
| O tempo de serviço será computado de acordo com essa opção nos parâmetros e ela será utilizada no processo de promoção no menu Dissídio/ | O tempo de serviço será computado de acordo com essa opção nos parâmetros e ela será utilizada no processo de promoção no menu Dissídio/ | ||
| + | ### | ||
| Nesta poderá ser definido um critério de classificação (ordenação) da progressão salarial. | Nesta poderá ser definido um critério de classificação (ordenação) da progressão salarial. | ||
| + | ### | ||
| As informações adicionadas neste parâmetro estará automaticamente inseridas no cadastro do lote de progressão salarial. | As informações adicionadas neste parâmetro estará automaticamente inseridas no cadastro do lote de progressão salarial. | ||
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| Serão disponibilizados como opções para ordenação os campos da tabela pessoas e, além destes o usuário terá a opção de criar uma consulta SQL livre e utilizar o resultado desta, como critério para ordenação. Nesta tela também serão disponibilizados controles de mover para cima e para baixo, permitindo assim alterar a ordem de classificação dos campos existentes. Veja a utilização desta classificação no Título Regras de classificação em Salários< | Serão disponibilizados como opções para ordenação os campos da tabela pessoas e, além destes o usuário terá a opção de criar uma consulta SQL livre e utilizar o resultado desta, como critério para ordenação. Nesta tela também serão disponibilizados controles de mover para cima e para baixo, permitindo assim alterar a ordem de classificação dos campos existentes. Veja a utilização desta classificação no Título Regras de classificação em Salários< | ||
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manual_usuario/cs/cs_parametros_gerais.1400856202.txt.gz · Última modificação: por administrador
