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ajuda:dicionario:tabela_movimentacoes

Diferenças

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ajuda:dicionario:tabela_movimentacoes [2014/05/13 13:18] – Aprovado administradorajuda:dicionario:tabela_movimentacoes [2017/06/30 13:15] (atual) – Aprovado administrador
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 ^ Nome ^ Tipo ^ Obrigatório ^ Comentário ^ PK ^ FK ^ ^ Nome ^ Tipo ^ Obrigatório ^ Comentário ^ PK ^ FK ^
-| CODIGO | VARCHAR2(2) | N | Cód tab movimentação | X |  | +| CODIGO | VARCHAR2(2) | S | Cód tab movimentação | X |  | 
-| DESCRICAORESUMIDA | VARCHAR2(30) | N | Desc resumida movimentação |  |  | +| DESCRICAORESUMIDA | VARCHAR2(30) | S | Desc resumida movimentação |  |  | 
-| DESCRICAOCOMPLETA | VARCHAR2(200) | N | Desc completa movimentação |  |  | +| DESCRICAOCOMPLETA | VARCHAR2(200) | S | Desc completa movimentação |  |  | 
-| [[Ajuda:dicionario:TABELA_SITUACOES | CODSITUACAO]] | VARCHAR2(2) | N | Cód situação movimentação |  | X | +| [[Ajuda:dicionario:TABELA_SITUACOES | CODSITUACAO]] | VARCHAR2(2) | S | Cód situação movimentação |  | X | 
-| REMUESPECIFICARECEBE | CHAR(1) | N | Recebe remuneração específica |  |  | +| REMUESPECIFICARECEBE | CHAR(1) | S | Recebe remuneração específica |  |  | 
-| REMUESPECIFICAAPOSREMUPARCIAL | CHAR(1) | Y | Recebe remuneração após remun. parcial |  |  | +| REMUESPECIFICAAPOSREMUPARCIAL | CHAR(1) | N | Recebe remuneração após remun. parcial |  |  | 
-| REMUESPECIFICARESTRITA | CHAR(1) | Y | Recebe remuneração restrita |  |  | +| REMUESPECIFICARESTRITA | CHAR(1) | N | Recebe remuneração restrita |  |  | 
-| REMUESPECIFICADIAS | NUMBER(15,0) | Y | Dias de remuneração específica |  |  | +| REMUESPECIFICADIAS | NUMBER(15,0) | N | Dias de remuneração específica |  |  | 
-| REMUESPECIFICAMESESCONCESSAO | NUMBER(15,0) | Y | Núm. de meses para concessão da remuneração específica |  |  | +| REMUESPECIFICAMESESCONCESSAO | NUMBER(15,0) | N | Núm. de meses para concessão da remuneração específica |  |  | 
-| CARACTERISTICA | CHAR(1) | Y | Característica da movimentação |  |  | +| CARACTERISTICA | CHAR(1) | N | Característica da movimentação |  |  | 
-| RECEBEREMUNERACAO | CHAR(1) | N | Receberá remuneração |  |  | +| RECEBEREMUNERACAO | CHAR(1) | S | Receberá remuneração |  |  | 
-| CONTATEMPOSERVICO | CHAR(1) | N | Conta tempo serviço |  |  | +| CONTATEMPOSERVICO | CHAR(1) | S | Conta tempo serviço |  |  | 
-| CODSEFIP | VARCHAR2(2) | Y | Cód SEFIP |  |  | +| CODSEFIP | VARCHAR2(2) | N | Cód SEFIP |  |  | 
-| CODHOMOLOGNET | VARCHAR2(3) | Y | Cód HomologNet |  |  | +| CODHOMOLOGNET | VARCHAR2(3) | N | Cód HomologNet |  |  | 
-| RECEBEVALETRANSPORTE | CHAR(1) | N | Indica se o colaborador recebe vale transporte |  |  | +| RECEBEVALETRANSPORTE | CHAR(1) | S | Indica se o colaborador recebe vale transporte |  |  | 
-| RECEBEVALEREFEICAO | CHAR(1) | N | Indica se o colaborador recebe vale refeição |  |  | +| RECEBEVALEREFEICAO | CHAR(1) | S | Indica se o colaborador recebe vale refeição |  |  | 
-| REMUNERACAOPARCIAL | CHAR(1) | Y | Remuneração parcial |  |  | +| REMUNERACAOPARCIAL | CHAR(1) | N | Remuneração parcial |  |  | 
-| DIASREMUNERACAO | NUMBER(15,0) | Y | Dias remunerados |  |  | +| DIASREMUNERACAO | NUMBER(15,0) | N | Dias remunerados |  |  | 
-| RECOLHIMENTOFGTS | CHAR(1) | Y | Recolhimento de FGTS |  |  | +| RECOLHIMENTOFGTS | CHAR(1) | N | Recolhimento de FGTS |  |  | 
-| RECOLHIMENTOPREVIDENCIA | CHAR(1) | Y | Recolhimento da Previdência |  |  | +| RECOLHIMENTOPREVIDENCIA | CHAR(1) | N | Recolhimento da Previdência |  |  | 
-| REMUNERACAOINTERFERE | CHAR(1) | N | Interfere na remuneração |  |  | +| REMUNERACAOINTERFERE | CHAR(1) | S | Interfere na remuneração |  |  | 
-| PERMITECOLISAO | CHAR(1) | Y | Permite colisão |  |  | +| PERMITECOLISAO | CHAR(1) | N | Permite colisão |  |  | 
-| ESTABILIDADEADQUIRE | CHAR(1) | Y | Adquire estabilidade |  |  | +| ESTABILIDADEADQUIRE | CHAR(1) | N | Adquire estabilidade |  |  | 
-| ESTABILIDADEMESESADQUIRIR | NUMBER(15,0) | Y | Meses para aquisição estab. |  |  | +| ESTABILIDADEMESESADQUIRIR | NUMBER(15,0) | N | Meses para aquisição estab. |  |  | 
-| ESTABILIDADEMESESDURACAO | NUMBER(15,0) | Y | Meses com estabilidade |  |  | +| ESTABILIDADEMESESDURACAO | NUMBER(15,0) | N | Meses com estabilidade |  |  | 
-| ESTABILIDADEAPARTIR | CHAR(1) | N | A partir de quando começa a estabilidade |  |  | +| ESTABILIDADEAPARTIR | CHAR(1) | S | A partir de quando começa a estabilidade |  |  | 
-| RECEBESALARIOFAMILIA | CHAR(1) | Y | Recebe salário família |  |  | +| RECEBESALARIOFAMILIA | CHAR(1) | N | Recebe salário família |  |  | 
-| NUMEROMAXIMODIAS | NUMBER(15,0) | Y | Dias máximo |  |  | +| NUMEROMAXIMODIAS | NUMBER(15,0) | N | Dias máximo |  |  | 
-| NUMEROMINIMODIAS | NUMBER(15,0) | Y | Dias mínimo |  |  | +| NUMEROMINIMODIAS | NUMBER(15,0) | N | Dias mínimo |  |  | 
-| NUMEROPADRAODIAS | NUMBER(15,0) | Y | Dias padrão |  |  | +| NUMEROPADRAODIAS | NUMBER(15,0) | N | Dias padrão |  |  | 
-| CARACSUSP | CHAR(1) | Y | Caracteriza suspensão do contrato |  |  | +| CARACSUSP | CHAR(1) | N | Caracteriza suspensão do contrato |  |  | 
-| CARACSUSP_PRAZO | NUMBER(15,0) | Y | Prazo em dias/meses para caracterização da suspensão de contrato |  |  | +| CARACSUSP_PRAZO | NUMBER(15,0) | N | Prazo em dias/meses para caracterização da suspensão de contrato |  |  | 
-| CARACSUSP_TIPOPRAZO | CHAR(1) | Y | Tipo do prazo para caracterização da suspensão de contrato |  |  | +| CARACSUSP_TIPOPRAZO | CHAR(1) | N | Tipo do prazo para caracterização da suspensão de contrato |  |  | 
-| PERDEFERIAS | CHAR(1) | Y | Perde direito a férias |  |  | +| PERDEFERIAS | CHAR(1) | N | Perde direito a férias |  |  | 
-| PERDEFERIASPRAZO | NUMBER(15,0) | Y | Prazo para perder férias |  |  | +| PERDEFERIASPRAZO | NUMBER(15,0) | N | Prazo para perder férias |  |  | 
-| PERDEFERIASTIPOPRAZO | CHAR(1) | Y | Tipo prazo p/perder férias |  |  | +| PERDEFERIASTIPOPRAZO | CHAR(1) | N | Tipo prazo p/perder férias |  |  | 
-| PERDEFERIASTIPOCONTAGEM | CHAR(1) | Y | Tipo de contagem prazo férias |  |  | +| PERDEFERIASTIPOCONTAGEM | CHAR(1) | N | Tipo de contagem prazo férias |  |  | 
-| PERDEDECIMO | CHAR(1) | Y | Perde direito ao décimo |  |  | +| PERDEDECIMO | CHAR(1) | N | Perde direito ao décimo |  |  | 
-| INFLUENCIAPONTO | CHAR(1) | Y | Indicador de influencia no ponto |  |  | +| INFLUENCIAPONTO | CHAR(1) | N | Indicador de influencia no ponto |  |  | 
-| AUSENCIAPROGRAMADO | CHAR(1) | Y | Indicador de ausência de ponto programado |  |  | +| AUSENCIAPROGRAMADO | CHAR(1) | N | Indicador de ausência de ponto programado |  |  | 
-| INATIVARCOLABORADOR | CHAR(1) | Y | Inativar o colaborador de imediato |  |  | +| INATIVARCOLABORADOR | CHAR(1) | N | Inativar o colaborador de imediato |  |  | 
-| INCIDEABSENTEISMO | CHAR(1) | N | Incide para grau de absenteísmo |  |  | +| INCIDEABSENTEISMO | CHAR(1) | S | Incide para grau de absenteísmo |  |  | 
-| [[Ajuda:dicionario:FP_EVENTOS | REMUESPECIFICAEVENTO]] | CHAR(4) | Y | Evento para remuneração específica |  | X |+| PUB_ATOPESSOALENTRADA | CHAR(2) | N | Tipo de ato pessoal (Entrada) |  |  | 
 +| PUB_ATOPESSOALSAIDA | CHAR(2) | N | Tipo de ato pessoal (Saída) |  |  | 
 +| PUB_ATOPESSOALENTRADA2017 | VARCHAR2(3) | N | Tipo de ato pessoal 2016/2017 (Entrada) |  |  | 
 +| PUB_ATOPESSOALSAIDA2017 | VARCHAR2(3) | N | Tipo de ato pessoal 2016/2017 (Saída) |  |  | 
 +| CODESOCIAL | VARCHAR2(2) | N | Código de motivo de desligamento no eSocial |  |  | 
 +| [[Ajuda:dicionario:FP_EVENTOS | REMUESPECIFICAEVENTO]] | CHAR(4) | N | Evento para remuneração específica |  | X |
  
  
Linha 60: Linha 65:
 ^ Nome ^ Evento ^ ^ Nome ^ Evento ^
 | TR_TABELA_MOVIMENTACOES_BRIUD | INSERT OR UPDATE OR DELETE | | TR_TABELA_MOVIMENTACOES_BRIUD | INSERT OR UPDATE OR DELETE |
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ajuda/dicionario/tabela_movimentacoes.1399987133.txt.gz · Última modificação: por administrador