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manual_usuario:gpe:colaborador:gpe_cadastro [2014/10/23 15:11]
administrador [Bancárias]
manual_usuario:gpe:colaborador:gpe_cadastro [2016/05/06 12:49] (atual)
administrador Aprovado
Linha 7: Linha 7:
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-=====Colaborador - Cadastro=====+=====Cadastro ​do colaborador=====
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 //Caminho: Recursos Humanos\Colaborador\Cadastro//​ //Caminho: Recursos Humanos\Colaborador\Cadastro//​
  
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 Através do item “colaboradores”,​ o(s) usuário(s) responsável(eis) pela gestão de pessoas poderá(ão) realizar consultas e/ou inclusões de  informações de funcionários,​ estagiários,​ autônomos e/ou diretores. Através do item “colaboradores”,​ o(s) usuário(s) responsável(eis) pela gestão de pessoas poderá(ão) realizar consultas e/ou inclusões de  informações de funcionários,​ estagiários,​ autônomos e/ou diretores.
 +###
  
 ====Pessoais==== ====Pessoais====
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 +###
 Cada colaborador terá várias abas disponíveis,​ onde deverão ser preenchidos os dados. A primeira corresponde aos dados pessoais do colaborador,​ a segunda corresponde aos dados profissionais,​ a terceira aos documentos de identificação e assim sucessivamente. Cada colaborador terá várias abas disponíveis,​ onde deverão ser preenchidos os dados. A primeira corresponde aos dados pessoais do colaborador,​ a segunda corresponde aos dados profissionais,​ a terceira aos documentos de identificação e assim sucessivamente.
 +###
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 +###
 +Através do botão {{:​manual_usuario:​botoes:​botao_atalho_lista.png?​100|}} é possível o usuário acessar as seguintes funcionalidades.
 +###
 +
 +  * [[manual_usuario:​gpe:​gpe_mudanca_cargo_funcao | Mudança de cargo / função]];
 +
 +  * [[manual_usuario:​gpe:​gpe_mudanca_departamento | Mudança de departamento]];​
 +
 +  * [[manual_usuario:​fp:​fp_mudanca_salarial | Mudança salarial]];
 +
 +  * [[manual_usuario:​fp:​fp_mudanca_sindicato | Mudança de sindicato]];​
 +
 +  * [[manual_usuario:​fp:​fp_mudanca_grupo_pagamento | Mudança de grupo de pagamento]];​
 +
 +  * [[manual_usuario:​pte:​pte_grupo_batimento_lancto | Mudança de grupo de batimento]];​
 +
 +  * Mudança de matrícula: ;
 +
 +  * [[manual_usuario:​fp:​fp_movimentacao_dados_bancarios_colaborador | Mudança de dados bancários (Colaborador)]];​
 +
 +  * [[manual_usuario:​fp:​fp_eventos_extras | Eventos extra]];
 +
 +  * [[manual_usuario:​fp:​fp_eventos_fixos | Eventos fixos]];
 +
 +  * [[manual_usuario:​fp:​fp_movimentacao_afastamento | Movimentação \ Afastamento]].
  
 Seguem abaixo os campos a serem informados: Seguem abaixo os campos a serem informados:
Linha 61: Linha 91:
 Na aba Lotação são exibidos os gestores (chefes e supervisores) a quem o colaborador está subordinado. Na aba Lotação são exibidos os gestores (chefes e supervisores) a quem o colaborador está subordinado.
  
 +###
 Os gestores são definidos no cadastro das equipe que o colaborador participa. Só será permitida a participação em uma equipe. Os gestores são definidos no cadastro das equipe que o colaborador participa. Só será permitida a participação em uma equipe.
 +###
  
 ====Documentos/​Filiação==== ====Documentos/​Filiação====
Linha 86: Linha 118:
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-Neste ponto são inseridos ​os dados bancários para pagamento de salário.+Neste ponto são visualizados ​os dados bancários para pagamento de salário.
  
 +###
 Estes dados estão disponíveis apenas para consulta. As alterações só serão possível na rotina de Mudança de dados bancários\ ([[manual_usuario:​fp:​fp_Movimentacao_dados_bancarios_Colaborador|Colaborador]] e [[manual_usuario:​fp:​fp_Movimentacao_dados_bancarios_pensao_alimenticia | Pensão alimentícia]]) Estes dados estão disponíveis apenas para consulta. As alterações só serão possível na rotina de Mudança de dados bancários\ ([[manual_usuario:​fp:​fp_Movimentacao_dados_bancarios_Colaborador|Colaborador]] e [[manual_usuario:​fp:​fp_Movimentacao_dados_bancarios_pensao_alimenticia | Pensão alimentícia]])
 +###
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 ====Jornada /Ponto==== ====Jornada /Ponto====
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Linha 99: Linha 134:
 | Nível de acesso ​                   | Facultativo | Nível de acesso que o colaborador possui na empresa | | Nível de acesso ​                   | Facultativo | Nível de acesso que o colaborador possui na empresa |
 | Grupo de batimento ​                | Obrigatório | Obrigatório quando utiliza o Módulo de Ponto | | Grupo de batimento ​                | Obrigatório | Obrigatório quando utiliza o Módulo de Ponto |
-Histórico e alterações ​            | Automático ​ | Consultar de todas as alterações feita para o colaborador feita no Módulo de Ponto | +{{:​manual_usuario:​botoes:​botao_historico_alteracoes.png?​300|}} ​| Automático ​ | Consultar de todas as alterações feita para o colaborador feita no Módulo de Ponto | 
-Botão ​ “Ver programação de escala” ​| Facultativo | consultar a escala definida para o colaborador no Módulo de Ponto |+{{:​manual_usuario:​botoes:​botao_ver_programacao_escala.png?​400|}} ​| Facultativo | consultar a escala definida para o colaborador no Módulo de Ponto |
  
 ====Dependentes==== ====Dependentes====
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 Neste módulo o usuário fornecerá ao sistema informações sobre os dependentes do funcionário para fins de registro e cálculo do benefício Salário Família. Neste módulo o usuário fornecerá ao sistema informações sobre os dependentes do funcionário para fins de registro e cálculo do benefício Salário Família.
 +###
  
 +###
 Deverão ser cadastrados os dependentes para Salário família e IRRF. Posteriormente o usuário poderá emitir uma listagem dependentes cadastrados. Deverão ser cadastrados os dependentes para Salário família e IRRF. Posteriormente o usuário poderá emitir uma listagem dependentes cadastrados.
 +###
  
 Seguem abaixo os campos a serem informados: Seguem abaixo os campos a serem informados:
Linha 138: Linha 177:
 | Data de Vacinação ​                | Obrigatório | No caso da empresa controlar o cartão de vacina, essa data deve ser atualizada conforme previsto na Legislação | | Data de Vacinação ​                | Obrigatório | No caso da empresa controlar o cartão de vacina, essa data deve ser atualizada conforme previsto na Legislação |
 | Data da Declaração Escolar ​       | Obrigatório | No caso da empresa controlar a Declaração Escolar, essa data deve ser atualizada conforme previsto na Legislação | | Data da Declaração Escolar ​       | Obrigatório | No caso da empresa controlar a Declaração Escolar, essa data deve ser atualizada conforme previsto na Legislação |
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 +**//​Benefícios//​**
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 +^ Campo ^ Uso ^ Informações ^
 +| {{:​manual_usuario:​botoes:​botao_beneficios.png?​100|}} | Facultativo |  |
  
 **Notas** **Notas**
Linha 145: Linha 189:
   * Caso o processo venha a ser desbloqueado e o cálculo refeito, os dependentes serão considerados.   * Caso o processo venha a ser desbloqueado e o cálculo refeito, os dependentes serão considerados.
  
 +###
 A percepção do salário-família pelo empregado está condicionada à apresentação anual de vacinação dos menores de 7 anos e comprovação semestral do controle de frequência da criança a partir dos 7 anos de idade (art. 67 da Lei 8.213/91 c/c art. 82 do Decreto 3.048/99), sendo que tal ônus compete ao trabalhador,​ nos termos dos arts.. 333, I, do CPC e 818, da CLT. Não tendo o obreiro colacionado documento comprobatório,​ indevido é o pagamento do salário-família. A percepção do salário-família pelo empregado está condicionada à apresentação anual de vacinação dos menores de 7 anos e comprovação semestral do controle de frequência da criança a partir dos 7 anos de idade (art. 67 da Lei 8.213/91 c/c art. 82 do Decreto 3.048/99), sendo que tal ônus compete ao trabalhador,​ nos termos dos arts.. 333, I, do CPC e 818, da CLT. Não tendo o obreiro colacionado documento comprobatório,​ indevido é o pagamento do salário-família.
 +###
  
 ====Contratos==== ====Contratos====
Linha 166: Linha 212:
 | Advertências ​                                         | Facultativo |  | | Advertências ​                                         | Facultativo |  |
  
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 Para mais informações sobre os possíveis tipos de contrato de trabalho, acessar: [[referencias:​legais:​reflegal_contrato_trabalho | Referências Legais \ contrato de trabalho.]] Para mais informações sobre os possíveis tipos de contrato de trabalho, acessar: [[referencias:​legais:​reflegal_contrato_trabalho | Referências Legais \ contrato de trabalho.]]
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 ====Arquivos Anexos==== ====Arquivos Anexos====
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 Aba no cadastro de colaboradores de gestão de pessoas, para que o usuário possa anexar arquivos ao cadastro do colaborador. Aba no cadastro de colaboradores de gestão de pessoas, para que o usuário possa anexar arquivos ao cadastro do colaborador.
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 Baseada na tela existente no cadastro do candidato, onde é possível anexar o currículo do candidato. Baseada na tela existente no cadastro do candidato, onde é possível anexar o currículo do candidato.
Linha 203: Linha 253:
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 No cadastro do colaborador,​ o usuário terá acesso a Aba Cursos/​Formação onde deverá informar a formação profissional do colaborador. No cadastro do colaborador,​ o usuário terá acesso a Aba Cursos/​Formação onde deverá informar a formação profissional do colaborador.
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 Caso seja utilizado o Módulo de Treinamento,​ nesta tela ficará todo o histórico dos treinamentos recebidos pelo colaborador. Caso seja utilizado o Módulo de Treinamento,​ nesta tela ficará todo o histórico dos treinamentos recebidos pelo colaborador.
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 Seguem abaixo os campos a serem informados: Seguem abaixo os campos a serem informados:
Linha 223: Linha 277:
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 Aba no cadastro de colaboradores do modulo GPE. Nela, o usuário poderá cadastrar as experiência profissionais do colaborador. A tela segue a mesma funcionalidade existente na do cadastro de candidato. Aba no cadastro de colaboradores do modulo GPE. Nela, o usuário poderá cadastrar as experiência profissionais do colaborador. A tela segue a mesma funcionalidade existente na do cadastro de candidato.
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 Seguem abaixo os campos a serem informados: Seguem abaixo os campos a serem informados:
Linha 239: Linha 295:
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 No cadastro do colaborador o usuário terá acesso a Aba Habilidades onde deverá selecionar de acordo com a tabela de Habilidades,​ aquelas dentre as quais o perfil do colaborador se enquadra. No cadastro do colaborador o usuário terá acesso a Aba Habilidades onde deverá selecionar de acordo com a tabela de Habilidades,​ aquelas dentre as quais o perfil do colaborador se enquadra.
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 O usuário também poderá optar por incluir múltiplas habilidades. O usuário também poderá optar por incluir múltiplas habilidades.
  
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 Nas tabelas e cadastros de idiomas, habilidades e competências do colaborador,​ o campo data serve como referência da data inicial daquele registro. Nas tabelas e cadastros de idiomas, habilidades e competências do colaborador,​ o campo data serve como referência da data inicial daquele registro.
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 No cadastro, a informação de data será obrigatório. No cadastro, a informação de data será obrigatório.
Linha 250: Linha 310:
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 No cadastro do colaborador,​ o usuário terá acesso a Aba Competências onde deverá selecionar , de acordo com a tabela, aquelas dentre as quais o perfil do colaborador se enquadra. No cadastro do colaborador,​ o usuário terá acesso a Aba Competências onde deverá selecionar , de acordo com a tabela, aquelas dentre as quais o perfil do colaborador se enquadra.
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 Nas tabelas e cadastros de idiomas, habilidades e competências do colaborador,​ o campo data serve como referência da data inicial daquele registro. Nas tabelas e cadastros de idiomas, habilidades e competências do colaborador,​ o campo data serve como referência da data inicial daquele registro.
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 No cadastro a informação de data é obrigatória na inclusão e alteração. No cadastro a informação de data é obrigatória na inclusão e alteração.
Linha 259: Linha 323:
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 No cadastro do colaborador,​ o usuário terá acesso a Aba Idiomas onde deverá selecionar, de acordo com a tabela, quais os idiomas e o nível de conhecimento do colaborador. No cadastro do colaborador,​ o usuário terá acesso a Aba Idiomas onde deverá selecionar, de acordo com a tabela, quais os idiomas e o nível de conhecimento do colaborador.
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 +###
 Nas tabelas e cadastros de idiomas, habilidades e competências do colaborador,​ o campo data serve como referência da data inicial daquele registro. Nas tabelas e cadastros de idiomas, habilidades e competências do colaborador,​ o campo data serve como referência da data inicial daquele registro.
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 No cadastro a informação de data é obrigatória na inclusão e alteração. No cadastro a informação de data é obrigatória na inclusão e alteração.
Linha 289: Linha 357:
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 Neste cadastro o usuário terá a opção de “Incluir” uma única característica ou inserir “Múltiplas”. O peso (%) deverá ser cadastrado caso deseje obter um gráfico com todas as características do colaborador. ​ Neste cadastro o usuário terá a opção de “Incluir” uma única característica ou inserir “Múltiplas”. O peso (%) deverá ser cadastrado caso deseje obter um gráfico com todas as características do colaborador. ​
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 Neste caso o peso total deverá ser 100% e todos os pesos devem estar preenchidos. ​ Neste caso o peso total deverá ser 100% e todos os pesos devem estar preenchidos. ​
Linha 309: Linha 379:
 | Nível ​                                        | Obrigatório |  | | Nível ​                                        | Obrigatório |  |
 | Senha                                         | Facultativo |  | | Senha                                         | Facultativo |  |
-| Obrigar alteração de senha no primeiro acesso | Facultativo | selecionado ​o sistema obrigará o colaborador a alterar a senha no primeiro acesso ao Portal Web. Este parâmetro é habilitado nas configurações do Portal Web |+| Obrigar alteração de senha no primeiro acesso | Facultativo | Selecionado ​o sistema obrigará o colaborador a alterar a senha no primeiro acesso ao Portal Web. Este parâmetro é habilitado nas configurações do Portal Web |
 | Funcionalidades disponíveis ​                  | Obrigatório |  | | Funcionalidades disponíveis ​                  | Obrigatório |  |
 +| {{:​manual_usuario:​botoes:​botao_notificar_por_email.png?​300|}} | Facultativo |  |
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